Sachbearbeiter*in im Bereich "Abwicklung von Förderprogrammen" in der Kindertagespflege (m/w/d)

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Abwicklung des gesamten Verfahrens verschiedener Fördermaßnahmen, (einschl. Antragstellung, Prüfung, Bescheiderteilung, Auszahlung, Verwendungsnachweisprüfung, Erstattungen, Rückforderungen, Widersprüche)
• Vor-Ort-Überprüfung von potenziellen Räumlichkeiten für Tagespflegestellen
• Mitwirkung in der Facharbeitsgruppe „Planungsrunde“ mit den Trägern der Kindertagespflege
• Erstellung, Führung und Auswertung von Statistiken
• Enge Kooperation an den vorhandenen Schnittstellen, (z.B. LWL, pädagogische Fachberatungen, Beitragswesen, andere Stadtämter)
• Beratungsfunktion für die Träger und die Kindertagespflegepersonen

Wir erwarten von Ihnen:

• Sicheres Auftreten in Verwaltungszusammenhängen sowie Sensibilität und Wertschätzung im Umgang mit den Beteiligten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Kooperations- und Verhandlungsfähigkeit sowie beraterische Kompetenzen
• Kenntnisse über die relevanten Rechtsvorschriften und Fördergrundlagen bzw. laufend die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
• Kenntnisse über die Organisation von Arbeitsprozessen und eine sehr gute Selbstorganisation
• Eigeninitiative bei der Gestaltung von Verfahrensabläufen
• Die Bereitschaft, sich in komplexe Aufgabenstellungen schnell und gründlich einzuarbeiten

Dieses Angebot leisten wir als Arbeitgeberin für Sie:

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
• Arbeitsplatzsicherheit, damit Ihrer Zukunft nichts im Wege steht
• Aufgabenvielfalt, die größer kaum sein könnte
• Flexible Arbeitszeitmodelle, bei denen Work-Life-Balance im Vordergrund steht, dazu gehört die Möglichkeit sowie moderne technische Ausstattung, um anteilig im Homeoffice zu arbeiten
• Verantwortungsvolle Tätigkeiten
• Arbeitsbedingungen, bei denen Familienfreundlichkeit großgeschrieben wird
• Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie Angebote zur Gesundheitsförderung
• Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften
• Dienstrad-Leasing
• Jobticket

Haben Sie jetzt Interesse, in ein gutes Team zu wechseln? 

Lernen Sie uns kennen!

 Gerne sprechen wir mit Ihnen über Ihre Fragen, Ihre Aufgaben und Ihr Team. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. 

Für Fragen zu dieser Ausschreibung steht Ihnen die Teamleiterin, Frau Morgenstern, Tel. 0231/50-19316, gerne zur Verfügung.

Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, die Aufgaben in Teilzeittätigkeit wahrzunehmen. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung kann – orientiert an den dienstlichen Erfordernissen – vereinbart werden.

Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats Total E-Quality – Engagement für Chancengleichheit und Diversity. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ebenso erwünscht.

Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren.

Ihre Bewerbung kann nur berücksichtigt werden, wenn Sie diese bis zum 28.08.2024 über unsere Karriereseite (dortmund.de/karriere) online einreichen. Die Erfassung per E-Mail oder Post übersandter Bewerbungen ist grundsätzlich nicht möglich.

Wir bitten zu beachten, dass Kosten, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens oder Ihrer persönlichen Teilnahme am Auswahlverfahren entstehen, leider nicht übernommen werden können.