Volljurist*in (m/w/d) in der Technischen Projektentwicklung

• Zum einen: Die Projektleitung und -mitarbeit in städtischen Immobilienprojekten (z. B. Bürogebäude und Turnhallen) .
• Zum anderen: Die Erarbeitung von Verträgen für Generalplaner, Generalunternehmer oder Projektsteuerer. Juristische Beratung und Abgabe von juristischen Stellungnahmen.
• Das Herbeiführen von außergerichtlichen Einigungen bei Vertragsstörungen und -streitigkeiten im Einzelfall

• Erfahrungen im Immobilienbereich, insbesondere in der Realisierung / Abwicklung von Hochbauprojekten.
• Umfassende und sichere Kenntnisse im Immobilien- und im Vergaberecht auf dem aktuellen Stand: AHO, HOAI, VOB, VgV und UvgO).
• Starke Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative.
• Interesse, ein Sondervermögen der Stadt Dortmund zukünftig mitzugestalten. 
• Die Motivation für die Entwicklung von innovativen und schnellen Lösungen im Rahmen des Vertrags-, des Bau- und des Vergaberechts.

• Eine gute Zusammenarbeit in einem innovativen und agilen Team.
• Kontinuierliche Qualifizierungsmöglichkeiten in Fach- und Führungsthemen.
• Ein Spannendes sowie vor allem wachsendes Geschäftsfeld der Stadt Dortmund für die Errichtung städtischer Infrastruktur.
• Teil-Verantwortung für große Immobilienprojekte
• Mobile Arbeit und flexible Arbeitszeitgestaltung.
• Eine moderne und digitale Büroausstattung.

Als Ansprechpartnerin für diese interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit stehen Ihnen die Teamleiterin, Frau Linda Zimmer (F 0231- 50 -29535) sowie der Bereichsleiter, Herr Tim Schiebold (F 0231-50-24624) für weitere Fragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihren Anruf.

Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, die Aufgaben in Teilzeittätigkeit wahrzunehmen. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung kann – orientiert an den dienstlichen Erfordernissen – vereinbart werden.

Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats Total E-Quality – Engagement für Chancengleichheit und Diversity. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ebenso erwünscht.

Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren.

Ihre Bewerbung kann nur berücksichtigt werden, wenn Sie diese bis zum 17.12.2024 über unsere Karriereseite (dortmund.de/karriere) online einreichen. Die Erfassung per E-Mail oder Post übersandter Bewerbungen ist grundsätzlich nicht möglich.

Wir bitten zu beachten, dass Kosten, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens oder Ihrer persönlichen Teilnahme am Auswahlverfahren entstehen, leider nicht übernommen werden können.